Аналитический центр

+7 (499) 719-11-30
Главная | ООО РСО "ЕВРОИНС" | Страховая компания ЕВРОИНС получила высокий Рейтинг привлекательности работодателя на уровне B.hr

Страховая компания ЕВРОИНС получила высокий Рейтинг привлекательности работодателя на уровне B.hr

18.02.2022

18.02.2022 г. аналитический центр «БизнесДром» присвоил Рейтинг привлекательности работодателя компании ООО РСО «ЕВРОИНС» на уровне B.hr –  высокий уровень привлекательности работодателя.

ООО РСО «ЕВРОИНС» на высоком уровне обеспечивает профессиональное развитие работников. Позитивное влияние на итоговую оценку оказывают умеренно высокий уровень заработной платы, наличие системы премирования, социальный пакет. Компания работает на страховом рынке на протяжении 19 лет, численность ее сотрудников превышает 2000 человек, офисы компании расположены в 29 городах России.

ЕВРОИНС заботится о жизни и здоровье своих сотрудников и предоставляет им собственное добровольное медицинское страхование. У сотрудников есть возможность работать по гибкому графику. Каждый сотрудник может рассчитывать на оказание помощи в сложных жизненных ситуациях. В компании есть практика дополнительных выплат сотрудникам на юбилеи, бракосочетание, рождение детей. При рождении ребенка мужчины-сотрудники компании имеют возможность получить дополнительно оплачиваемый отпуск.

Компания придерживается стратегии информационной открытости и публичности, стремится к удовлетворению потребности в информации как внешних аудиторий — клиентов, партнеров, контролирующих органов и СМИ, так и сотрудников.

Профессиональный ТОП-менеджмент компании имеет большой опыт работы в сфере страхования. Квалификация и профессионализм руководства компании подтверждается положительными финансовыми показателями. Компания хорошо известна как среди потенциальных клиентов, так и на большей части сегментов рынка страхования жизни. Руководство регулярно принимает участие в профильных конференциях, форумах, компания неоднократно получала награды.

Рейтинг привлекательности работодателя» – оценка, показывающая насколько работа в компании способствует профессиональному развитию и улучшению качества жизни сотрудников. В рамках оценки проводится анализ уровня компенсации и доходов, социального пакета, профессионального развития и роста сотрудников, финансовой устойчивости, рисков работодателя.

Актуальные уровни рейтинга привлекательности работодателя размещаются на официальном сайте Аналитического центра «БизнесДром» http://bizdrom.com/